Un jour je serai RRH

Un jour, je serai RRH… ou l'itinéraire d'une jeune RH pleine d'enthousiasme

 

Le chant des sirènes

Ce qui est compliqué quand on est diplômé d’une école renommée, ou lorsqu’on exerce un métier très recherché, c’est qu’on est souvent contacté par des recruteurs plein d’enthousiasme qui veulent nous proposer un nouveau poste.

Bien sûr, c’est valorisant et ça fait plaisir, on a l’impression d’être valorisé et d’avoir notre place sur le marché de travail. Mais, une fois cette première impression dépassée, que doit-on faire?

Il est certain qu’il faut toujours se montrer courtois dans ce genre de sollicitation car, c’est connu, on ne sait jamais de quoi demain sera fait. Toujours rappeler suite à un message téléphonique, répondre aux mails, conserver les coordonnées des personnes, certes. Mais faut-il systématiquement accepter de rencontrer la personne?

Dans un sens, il est extrêmement important de rester en veille permanente, ne serait-ce que pour voir ce qui se passe sur le marché de l’emploi et ainsi avoir des éléments de comparaison avec sa situation actuelle. Mais, selon le métier, répondre à toutes les sollicitations reviendrait à passer tout son temps en entretien, pas très réaliste surtout si on n’est pas à la recherche d’une nouvelle opportunité!

Autre danger, celui de céder au chant des sirènes… Tout le monde le sait, un poste présenté en entretien est toujours alléchant et plus intéressant qu’il ne l’est en réalité. On peut être tenté par la présentation d’un poste alors qu’on n’avait pas vraiment envie de changer… Attention donc, je pense qu’il faut se poser des critères très précis avant même de se rendre en entretien: rémunération minimale, zone géographique, type de poste, responsabilités… tout poste ne correspondant pas à ces critères devra être écarté, pour éviter tout erreur de parcours!

Comme toujours, tout est dans la modération…

Dans : Humeur
Par AZS
Le 3 avril 2012
A 12 h 57 min
Commentaires : 0
 

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